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                  中建七局南方分公司招聘公告
                  发布日期:2016-01-15 字号:[ ]

                   

                  因工作需要,中建七局南方公司?#32622;?#21521;局系统内外招聘以下岗位:

                  一、公司总部岗位

                  1、      办公室副主任:1

                  1)任职要求:

                  l  法律、中文等相关专业,持中级及以上职称证书;

                  l  有较强的文字撰写能力和综合协调能力;

                  l  具备深厚的文字功底,熟悉公文写作,熟练使用各种办公软件;

                  l  5年及以上相关工作经验。

                  2)岗位职责:

                  l  负责制定公司各项行政管理制度、汇编公司各部门管理制度;

                  l  协助办公室主任开展有各类大型会议的承办及筹工作;

                  l  协助办公室主任做好各项工作安排及总结。

                   

                  2、      办公室业务员:1

                  1)任职要求:

                  l  本科及以上学历;

                  l  具有亲和力、责任心,执行力、沟通协调能力强;

                  l  2年及以上相关工作经验。

                  2)岗位职责:

                  l  负责后勤工作的管理:办公环境维护、设备维护、办公用品管理、来?#23186;?#24453;等工作;

                  l  负责各类证照年检工作;

                  l  负责?#37038;鍘?#20256;阅上级及下级单位公文。

                   

                  3、      采购部业务经理:1

                  1)任职要求:

                  l  大专以上学历,工程管理相关专业;

                  l  持中级职称或注册类证书;

                  l  3年及以上相关工作经验。

                  2)岗位职责:

                  l  负责劳务及专业?#32844;?#30340;招标工作;

                  l  负责采购平台与?#32844;?#25968;据的收集及上线;

                  l  负责?#32844;谐?#34892;情的追踪。

                   

                  4、      财务资金部会?#32856;?#20301;:5

                  1)任职要求:

                  l  本科及以上学历,财务或会?#39057;?#30456;关专业;

                  l  具有会计从业资格证书;

                  l  2年及以上相关工作经验;

                  l  可派驻项目优先。

                  2)岗位职责:

                  l  负责项目成本核算。

                   

                  5、      党委工作部副部长:1

                  1)任职要求:

                  l  具有党建、人力资源业务方面的专业理论知识;

                  l  有良好的文字表达、组织策划能力;

                  l  本科及以上学历,中文、新闻、政治学、思想政治教育等相关专业;

                  l  5年及以上相关工作经验;

                  l  中共党员。

                  2)岗位职责:

                  l  公司党群文件制度的起草工作

                  l  开展创?#26085;?#20248;及各类主题教育活动

                  l  负责民主生活会、党员教育培训等工作落实

                  l  协助部长做好党员组织队伍建设

                  l  协助部长做好党建工作目标管理工作

                  l  协助部长?#24179;?#39046;?#21450;?#23376;建设

                  l  协助部长加强后备干部队伍建设

                  l  协助部长做好基层党组织建设工作

                   

                  6、      党委工作部执行经理:1

                  1)任职要求:

                  l  有良好的文字表达、摄像、照相、活动策划等能力,具有思想工作、新闻宣传、企业文化、精神文明方面的专业理论知识

                  l  本科以上学历,中文、新闻、政治学、思想政治教育等相关专业;

                  l  4年及以上相关工作经验;

                  l  中共党员优先。

                  2)岗位职责:

                  l  负责公司中心组学习

                  l  负责精神文明创建工作

                  l  负责企业政研会工作

                  l  协助做好企业文化工作的开展

                  l  协助做好公司工会和共青团工作

                  l  协助做好员工思想政治工作

                   

                  7、      人力资源部副经理:1

                  1)任职要求:

                  l  具?#21103;?#19987;业系统的基础理论知识,精通本专业相关的国家政策和法律法规,具有较强的组织协调能力、沟通能力,能独立负责并督导相关员工完成某一方面具体工作;

                  l  大专及以上学历,具备中级及以上职称证或相应执业资格证;

                  l  5年及以上相关工作经验;

                  l  年龄35周岁以下。

                  2)岗位职责:

                  l  建立建全人力资源管理体系,建立各类管理人才的发展通道

                  l  制定并完善分公司员工绩效方案、福利体系,并组织实施

                  l  编制人工成本预算,并负责人工成本的管控

                  l  编制年度人力资源培训与发展计划,并组织实施

                  l  建立、完善员工职业生涯发展方案等

                   

                  8、      人力资源部业务员:1

                  1)任职要求:

                  l  人力资源管理相关专业本科及以上学历;

                  l  熟悉人力资源管理各模块,擅长某一模块工作优佳;

                  l  2年及以上相关工作经验。

                  2)岗位职责:

                  l  负责人员的调配、人事档案等管理工作

                  l  负责五险二金缴费、核算及日常业务工作

                  l  负责NC系统信息资料编制与维护工作

                  l  负责执业资格和岗位证书的管理等

                   

                  二、项目部岗位

                  (一)房建项目

                  1、      项目经理:5

                  1)任职要求:

                  l  全日制大专及以上学历;

                  l  具有一级建造师执业资格证书,安全考核B证;

                  l  持中级及以上职称,高级工程师职称优先考虑;

                  l  6年及以上相关工作经验。

                  2)岗位职责:

                  l  负责项目部全面生产经营工作,行使项?#21487;?#21153;协调、生产指挥、人员调度等管理权限。

                  l  全面负责项目施工过程中的生产组织、调度以及现场的质量安全、文明施工、进度计划等管理,做?#28966;?#29702;系统完善、制度健全、政令畅通、指挥得当,保障有力,确保公司下达的各项施工计划和技术经济目标的顺利完成。

                   

                  2、      项?#21487;?#20135;经理:4

                  1)任职要求:

                  l  大专及以上学历,工程类专业;

                  l  持中级以上职称,建筑工程或市政公用工程或公路工程专业的一级建造师;

                  l  5年及以上相关工作经验。

                  2)岗位职责:

                  l  在项目经理领导下,具体负责项目的经营生产工作,行使项目经理部分权力。

                   

                  3、      项目技术负责人:3

                  1)任职要求:

                  l  全日制本科以上学历,土木工程等相关专业,持中级及以上职称证或注册类证书;

                  l  5年及以上相关工作经验;

                  l  掌握工程施工工艺及标准,国家、地?#28966;?#33539;、规程、规定、质量管理体系;

                  l  具备与业主、监理、?#32844;?#21830;、相关政府职能部门的沟通能力。

                  2)岗位职责:

                  l  负责公司工程质量和技术工作的总体控制;

                  l  负责组织制定公司有关工程的技术规范和有关技术文件,并组织实施;

                  l  定期组织进行施工技术、质量分析,制订预防和纠正措施;

                  l  编制施工组织设计和重要的施工方案,并落实方案,及时检查施工组织设计、专项方案的实施效果;

                  l  组织人员进行图纸会审,参与设?#24179;?#24213;工作;

                  l  组织办理设计变更,技术洽?#31119;?/font>

                  l  督促试验员和质检员等现场人员的工作;

                  l  掌握工程质量情况,执行相应的质量控制措施。

                   

                  4、      水电安装经理:2

                  1)任职要求:

                  l  本科及以上学历,工程类或给排水等相关专业,持中级及以上职称或注册类证书;

                  l  5年及以上相关工作经验。

                  2)岗位职责:

                  l  ?#38505;?#25191;行行业关于建筑给排水和电气等安装工程的施工技术、验收标准和强制性规范;执行项目部制订的质量保证计划,落实质量保证措施。

                  l  负责安装项目工作,严格按图施工,依据施工组织设计,科学地组织施工,合理地安排预埋预设、安装和专项检测及实验等项工作,确保工程质量、工期和安全生产满足项目部的要求。

                  l  参与编制施工组织设计,负责编制安装施工方案和施工临时用电方案;

                  l  ?#38505;?#25191;行操作规范,指导并督施工人员按图施工,严格执行安全、技术交?#23383;?#24230;,做好质量检查和安全施工等工作。

                  l  负责施工机械的使用、维修、保养工作,加强对施工用电安全和特种作业人员的管理。

                   

                  5、      项目安全总监:3

                  1)任职要求:

                  l  大专及以上学历,有大型项目施工管理经验;

                  l  持中级及以上职称、安全考核C证,注册安全工程师优先考虑;

                  l  人际交往能力、领导能力、沟通能力、协调能力、计划和执?#24515;?#21147;强。

                  2)岗位职责:

                  l  全面负责项目安全管理工作,指导下级和项目安全技术人员的工作;

                  l  参加审查施工组织设计(施工方案)和编制安全措施;组织制定和实施各项安全生产规则、流程等制度;

                  l  定期组织安全生产检查,对?#29615;?#21512;要求提出整改方案;

                  l  负责施工现场文明施工管理的实施;负责对安全管理内业资料编写、整理工作;

                  l  配合做好人员、特殊岗位操作人员的安全技术培训考核。

                   

                  6、      项?#21487;?#21153;经理:5

                  1)任职要求:

                  l  大专及以上学历,持中级及以上职称或持注册类证书;

                  l  5年及以上相关工作经验;

                  l  性格活泼、积极乐观,有一定的沟通协调能力。

                  2)岗位职责:

                  l  负责项目的预算,决算和对劳务的结算工作。

                  l  施工合同、班组结算流程要与各部门交接、协调。

                  l  全面负责项目法务合约、商务管理工作,协助执行经理、工程技术部门做现场签证。

                   

                  7、      项目材料设备部经理:5

                  1)任职要求:

                  l  本科学历,工程类、材料类相关专业,持中级及以上职称或注册类证书;

                  l  3年及以上相关工作经验;

                  l  熟悉合同、招投标、供应商管理,熟悉建筑材料及设备?#35856;?#34892;情和原材?#31995;?#20379;应渠道;

                  l  具有良好的沟通谈?#24515;?#21147;,有较强的?#35856;?#25935;感度。

                  2)岗位职责:

                  l  负责公司项目材料招标、采购工作;

                  l  负责制作招标文件、商务评标,选择供应商;

                  l  负责公司采购计划,编制采购合同,控制采购成本;

                  l  负责供应商管理,开发供应商渠道,建立采购平台;

                  l  负责内业资料和采购流程管理。

                   

                  8、      项目责任工程师:10

                  1)任职要求:

                  l  全日制大专及以上学历,土木工程等相关专业;

                  l  具有同岗位工作经验。

                  2)岗位职责:

                  l  负责以项目工程质量、安全、文明施工、材料成本控?#39057;任?#19968;体的施工管理工作

                   

                  9、      项目测量工程师:3

                  1)任职要求:

                  l  全日制大专及以上学历,测量相关专业;

                  l  具有同岗位工作经验。

                  2)岗位职责:

                  l  在项目技术负责人和上级有关部门的领导下,负责工程施工全过程的测量、放线和沉降观测工作。

                   

                  10、    项目资料工程师:3

                  1)任职要求:

                  l  全日制本科,土木工程等相关专业,具有资料员资格证书;

                  l  具有同岗位工作经验。

                  2)岗位职责:

                  l  跟随施工员、实验员实施对工程项目施工,材料?#22270;?#21450;各项工程技术资?#31995;?#25910;集、整理、签证、装订归档等方面的管理工作。

                   

                  11、    项目安全工程师:3

                  1)任职要求:

                  l  全日制大专及以上学历,安全等相关专业;

                  l  2年及以上相关工作经验;

                  l  持初级及以上职称、安全考核C证或注册类证书。

                  2)岗位职责:

                  l  负责项目施工过程中的安全生产、文明施工、环境卫生、消防治?#24067;?#21518;勤保?#31995;?#32508;合管理工作;

                  l  负责项目的安全管理工作。

                   

                  12、    项目质量工程师:3

                  任职资格:

                  l  全日制大专及以上学历,建筑等相关专业;

                  l  2年及以上相关工作经验;

                  l  持初级及以上职称或注册类证书。

                  岗位职责:

                  l  负责项目的质量检验、验收工作,确保施工质量达标,符合业主要求及施工规范、图纸设?#39057;取?/font>

                   

                  13、    项目试验员/取样员3

                  1)任职要求:

                  l  全日制大专及以上学历;

                  l  2年及以上相关工作经验;

                  l  持初级及以上职称或注册类证书。

                  2)岗位职责:

                  l  负责工程项目施工过程中材?#20808;?#26679;、报验、检验工作等。

                   

                  (二)基础设施项目

                  1、      项目路桥工程师:3

                  1)任职要求:

                  l  本科及以上学历,道路桥梁工程及市政工程相关专业;

                  l  2年及以上相关工作经验;

                  l  持中级以上职称或注册类证书优先;

                  l  吃苦耐劳、踏实肯干、有团队精神;

                  l  工作?#38505;?#36127;责,具有良好的沟通协调能力,具有独立解决施工现场常见技术问题的能力,责任感强,执行力强。

                  l  熟悉工程建设的政策法规,熟悉基本建设管理程序,能独立解决项目技术相关外联工作(设计、监理、业主等方面沟通)

                  2)岗位职责:

                  l  负责本专业分管的技术工作,熟悉施工程规范和工艺标准,努力钻研业务知识,不断提高技术管理水平。

                  l  ?#38505;?#23457;阅施工图纸和有关设计文件,参加图纸会审,参?#37038;?#24037;组织设计和施工方案的编制,负责专业技术交底工作。

                  l  提出本专业的设计变更意见并参与?#20013;?#21150;理工作。

                  l  编制?#36335;?#36827;度计划,合理安排工序流程。掌握工程进度情况。

                  l  深入现场指导施工技术,及时解决施工中的技术问题,负责分管项目工程施工质量检查验收工作,监督检查规范化、标准化施工执行情况。

                  l  做好施工日志和内业资?#31995;?#25910;集整理并及时转交给资料员,负责本专业竣工资?#31995;?#32534;制。

                   

                  2、      项目隧道工程师:3

                  1)任职要求:

                  l  本科及以上学历,道路桥梁工程及市政工程相关专业;

                  l  2年及以上相关工作经验;

                  l  持中级以上职称或注册类证书优先;

                  l  吃苦耐劳、踏实肯干、有团队精神;

                  l  工作?#38505;?#36127;责,具有良好的沟通协调能力,具有独立解决施工现场常见技术问题的能力,责任感强,执行力强。

                  l  熟悉工程建设的政策法规,熟悉基本建设管理程序,能独立解决项目技术相关外联工作(设计、监理、业主等方面沟通)

                  2)岗位职责:

                  l  负责本专业分管的技术工作,熟悉施工程规范和工艺标准,努力钻研业务知识,不断提高技术管理水平。

                  l  ?#38505;?#23457;阅施工图纸和有关设计文件,参加图纸会审,参?#37038;?#24037;组织设计和施工方案的编制,负责专业技术交底工作。

                  l  提出本专业的设计变更意见并参与?#20013;?#21150;理工作。

                  l  编制?#36335;?#36827;度计划,合理安排工序流程。掌握工程进度情况。

                  l  深入现场指导施工技术,及时解决施工中的技术问题,负责分管项目工程施工质量检查验收工作,监督检查规范化、标准化施工执行情况。

                  l  做好施工日志和内业资?#31995;?#25910;集整理并及时转交给资料员,负责本专业竣工资?#31995;?#32534;制。

                   

                  3、      项目测量工程师:2

                  1)任职要求:

                  l  全日制大专及以上学历,测量相关专业;

                  l  2年及以上相关工作经验。

                  2)岗位职责:

                  l  在项目技术负责人和上级有关部门的领导下,负责工程施工中桥涵、隧道、路基路面等测量工作。

                   

                  4、      项目试验室主任:2

                  1)任职要求:

                  l  全日制大专及以上学历;

                  l  2年及以上相关工作经验;

                  l  持中级及以上职称,有交通部注册试验工程师证书优先。

                  2)岗位职责:

                  l  负责工地试验?#19994;?#20840;面工作。

                   

                  5、      项目试验工程师:3

                  1)任职要求:

                  l  全日制大专及以上学历;

                  l  2年及以上相关工作经验;

                  l  持中级及以上职称,有交通部注册试验工程师证书优先。

                  2)岗位职责:

                  l  负责工地试验?#19994;?#19987;项检测业务工作(如材料、桥梁、隧道、路基检测)。

                   

                  6、      项目征拆员:3

                  1)任职要求:

                  l  全日制大专及以上学历;

                  l  2年及以上相关工作经验;

                  l  公关能力强。

                  2)岗位职责:

                  l  负责征地拆迁工作。

                   

                  7、      项目综合管理员:5

                  1)任职要求:

                  l  全日制大专及以上学历,行政管理、人力资源管理等相关专业;

                  l  持中级及以上职称或注册类证书;

                  l  1年及以上相关工作经验。

                  2)岗位职责:

                  l  负责项目部人员日常考勤、绩效评定等管理

                  l  参与工程劳务人员的需求计划、日常管理等。

                   

                  三、工作地点:

                  福建省、广东省等地。

                  四、薪酬待遇

                  按照工程局有关薪酬文件执行。

                  五、报名方式

                      应聘人员填写《中建七局南方公司员工应聘登记表》,并将相关证件资料以邮件?#38382;?#21457;送至我公司招聘邮箱。报名截止时间为2016330日。

                  六、联系方式

                  联系人:郑文晶

                  联系电话:0592-5357975

                  电子邮箱:[email protected]

                  附件:中建七局南方公司员工应聘登记表

                  中国建筑第七工程局有限公司南方分公司

                  2016年1月13日

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